進捗報告会にて
上司ワイ「部下A君進捗はどうかね？」
部下A「えー今は資料を見てます」
上司ワイ「○○の件あと数日しかないんだけどできそう？」
部下A「たぶんいけるかと…」

数日後

上司ワイ「部下A君今日が期限やけどどうなってる？」
部下A「あの…すみませんまだ資料見てて…」
上司ワイ「は？できるっていったよね？なんで嘘ついたの？」
部下A「」（ミュートからの会議ドロン）

なあこいつしばいてええか？

これ数日前の出来事や

ほんまいい加減にしろや

はいパワハラ

>>5
どこがパワハラにあたるんや…

管理できてないお前が悪い

新人ワイ「よくあんなの恥ずかしくないよねw」(機械にもたれかかる)

死にたいんかお前

社会人になってもそうやってイキってる方が恥ずかしいわ

グッバイイッチ

あっ

ヨシ！(指飛び確認)

神すぎる

その分超勤つけていいなら神

出勤しないとどうなるの？

>>3
欠勤

>>4
んんん？

有給休暇の意味

持って帰るのいうほどおかしいか？

テレワークの日もあるけど、テレワークじゃなくても持って帰ってるんだが

情報漏洩とかあるしな

>>3
テレワークあるからいずれにしても持って帰る事にはなるし

次の日ちょっと体調悪い時にテレワークに切り替えられるし
ちょっとした作業したい時に便利だしな

>>7
そうそう
テレワーク切り替えもできるし、家で気になった作業の続きも出来るし
時間外で電話きたときもすぐ内容確認できる

・めんどくさい人間関係もない
・休みたきゃ休めばいいし、疲れたらサボってもOK
・体動かすから健康にもいい






コレで過去5カ年の平均年商が4700万円だからなぁ…………まあ、言うほど悪くはないんじゃね？

経費は？

>>2
年によって変わってくるから一概には言えない

そんなに悪くないよな、農家も

冷夏ドーン

年商でくさ
それならワイは1億あるで

年商4700
利益100
みたいな決算の街会社あほほど見てきたわ
こいつら基本資金繰り自転車でなんかあったら飛ぶからな

コンビニにいるワイ「すみません、ヘッドセット用意するので少し待ってください」

ダッシュで帰宅

こんな俺ってどう？

既読つける時点で素人やんけ

>>3
早く返信しないのも怪しいじゃん🙃

ちょっと買いに出るくらいはまあ別にええやろ

彼女やんけ

俺｢おまたせしました～お会計1300円です｣

ババア客(ｺﾞｿｺﾞｿ…)←財布出して小銭探す


まーーーじで〇ねよ最初に金額教えて出来上がりまでに10分くらいあるのになんで財布すら出しとかねーんだよマジで〇ねよ！！！

本当に出来るかどうか不安だったから

店で待ってる間に金の準備しないやつなんなんだろうな
飲食店でも伝票あんのに店員呼んでから財布探し始めたり

お前の口は信用できんからな

アンチ乙
その間が料理を美味くするから

面と向かってよりいいじゃねぇか

サンキューつよつよエンジニア

草

ワイが1ヶ月くらいかけてやるもんを1週間くらいでやっちゃった模様

お前クビになるで

>>4
つよつよ君が転職してもとに戻るだけや

つよつよもそのうち腐って転職するやろ

新ルール
･女の子の23時以降の労働を人手不足じゃない限り、ほぼ廃止
･女の子は夜帰る時、必ず2人以上での帰宅
･休憩は必ず労基通りに守る
･店長を含めたバイトのグループを作る(欠席やシフト変更はここで行う)
･週5以上は希望がない限りシフトに入れない

ゴミ無能

このせいで稼ぎにくくなったし、深夜に男だらけで働くゴミ職場になった

言うほど無能か？

女の子二人いないと帰れないのかだけ気になる

>>5
営業時間が23時までで、そっからは閉店作業なんやけど全員はいらんから何人か帰らすねん
その帰らすやつは2人以上いるから問題は無い

>>9
そうなんや
わりと遅くまで人多いんやな