【呆然】会社経営者「会社を成長させたいと思ってない社員だらけ。倒産したら困る癖に」→結果・・・ : 稲妻速報

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2023年02月05日

【呆然】会社経営者「会社を成長させたいと思ってない社員だらけ。倒産したら困る癖に」→結果・・・

カテゴリ: 人生

1: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 10:50:21.269 ID:14eOcXl7p.net

なぜこうなった

2: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 10:51:11.206 ID:t9a7CHiDd.net

べつに困らんから

5: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 10:52:13.370 ID:JBwgPPJMa.net

>>2
実際には困るやつが9割なんだよなぁ
有能なやつは1 割もいねえんだわ

3: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 10:51:45.964 ID:hhCcRBRWM.net

倒産して困るのは経営者だろ

4: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 10:51:50.548 ID:9SInBqJO0.net

鵜飼いが鵜に期待することにしては過分

6: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 10:53:21.633 ID:JmLfl3WB0.net

上司の奴隷になりたくないからでは？

7: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 10:53:23.228 ID:WRP4FAs20.net

倒産したら次の仕事探すだけ
何も困らん

8: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 10:54:07.602 ID:JBwgPPJMa.net

>>7
すぐ見つかる有能だったらいいんだけどそんなやつ少ないぞ

9: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 10:54:29.176 ID:CxZIQwDQ0.net

オーナー経営者の代わりはいくらでもいるからなぁ

経営者変わっても問題ない事が多いから事業売買があるわけで

10: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 10:56:00.676 ID:KoqZPETc0.net

利益が従業員に相応分配されればいいけど
やれ設備投資だ内部留保と言いながら一般社員は低賃金で
役員より上はしっかり貰ってるからな

12: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 10:57:19.637 ID:jKAJi+Owr.net

雇われって謎のプライドあるよな

13: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 10:57:49.716 ID:5SVG8MfNr.net

会社が成長すると給料が上がるとか夢みている奴がいないから？

14: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 10:58:37.779 ID:V1MzRCrD0.net

会社倒産させちゃうような無能経営者が調子乗るな

15: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 11:07:12.813 ID:RcZi0h5w0.net

経営させるのがお前の仕事だろ
経営させれない無能の元にいて得れるものなんて知れてるわ

16: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 11:08:38.351 ID:8+Ci2YQ+0.net

経営してみな
いろんな事が見えてくるよ

18: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 11:13:27.622 ID:RcZi0h5w0.net

>>16
見えた結果が経営できないって無能の自己紹介ですか？

17: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 11:12:53.511 ID:q5krX3y30.net

会社が成長したって潤うのは経営陣のみだから成長も倒産もしない程度にゆるく働くのが一社員のベストなんだろ

19: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 11:16:25.741 ID:L27sODWSd.net

仕事探してる時点でちょっと困ってるじゃん

20: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 11:20:01.775 ID:oo/qKZgz0.net

会社を成長させたいと思ってる社員をちゃんと役職当てて経営者側にしとけよ
社員のまま権限持たせずに責任だけ負わせてたらそりゃ成長なんてさせたいと思うわけがない

21: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 11:24:01.204 ID:naOEuvuxd.net

社員は歯車なんだから上手く動かすのはお前の仕事だろ

22: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 11:26:19.526 ID:7gy0Lqdd0.net

社員のせいにする経営者だらけ。仕事しなくなったら困るくせに

23: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 11:36:33.240 ID:vNGJFh2b0.net

倒産したら仕方ない理由で仕事をやめたということにできるから転職理由に困りにくい

24: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 11:42:58.385 ID:oo/qKZgz0.net

>>23
これ
つまり世間も倒産は社員じゃなくて経営者が悪いという当たり前の認識をちゃんと持ってるってこと

25: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 11:44:42.014 ID:uetgxie0a.net

でもちょっと思うよね
他人事すぎる

26: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 11:56:09.247 ID:X9IebB7v0.net

散々いい顔して入ったであろう会社で貢献する気無しってのはちょっとどうなのって思うけどな

38: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 12:31:15.186 ID:78SROanpd.net

>>26
これ
面接時の熱意は嘘だったのか？

41: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 12:35:35.019 ID:KuKIXo+Md.net

>>38
嘘つかないと入れないしベア等含めて嘘ついたのはお互い様でしょ

27: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/01/26(木) 11:57:55.905 ID:dFSma3qdr.net

生きる手段として働いてるだけであって
会社のためではないからしゃーない

引用元: http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1674697821

タグ：: 面白い; まとめ; 雑談; ネタ; 衝撃

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コメント一覧 (57)

- 1. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 15:43
- しね
- 0
  
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- - 2. プリン
  - 2023年02月05日 15:48
  - >>1クズ、利用阻止やめろ
  - 0
    
    inazumanews
    
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- 3. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 15:56
- 社員が働いてこその会社なのに
  その社員を蔑ろにしてる経営者が何言ってんだ？
- 0
  
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- - 34. 稲妻名無しさん
  - 2023年02月05日 19:28
  - >>3
    社員一人消えたところで会社に大した影響はないし、代わりもいくらでもいる
    蔑ろにされるのは君がそれだけ会社の利益に貢献してないからだよ
  - 0
    
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- - 39. 稲妻名無しさん
  - 2023年02月05日 20:02
  - >>3
    めっちゃ有能だと厚遇されんだけど
    蔑ろにされてる時点で自分の立場分かってる？
  - 0
    
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- 4. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 15:56
- 労働者は雇用契約書に基づき労働しているだけであって
  倒産するのは経営者の無能が原因だから
- 0
  
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- 5. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 16:00
- もうアジア人の方がいいよ..
- 0
  
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- - 35. 稲妻名無しさん
  - 2023年02月05日 19:46
  - >>5
    日本以外のアジア人「給料上げろ！ストライキするぞ！」
    そもそも奴隷制度がバレちゃったから来なくなったけどねw
  - 0
    
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- 6. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 16:02
- どう成長させるかって考えるのは経営者の仕事だろ
  日本は上に立つ者が上の仕事をせず、全部下に任せて上はただ甘い汁吸うだけの特権階級みたいに勘違いしてるからな
- 0
  
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- - 16. 稲妻名無しさん
  - 2023年02月05日 16:42
  - >>6
    日本は上に立つものが上の仕事をしたらしたで、下が煙たがる国でもあるからな。部下が欲しいのは判子を押すマシーンと責任を押し付ける場所でしかないから上司も育たない悪循環を起こしてる。
  - 0
    
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- - 22. 稲妻名無しさん
  - 2023年02月05日 17:09
  - >>16
    煙難がるからしないのはただの言い訳でしかないし違うでしょ
    それに同じ雇われのただの上司と経営者とかも違うでしょ
  - 0
    
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- 7. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 16:08
- 社員のモチベが上がることやってから言え
  給料低い、休暇与えない、無茶なノルマを課すような会社に忠誠を誓う奴などもう存在しない
  今はもう令和の世やぞ？
- 0
  
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- - 57. 稲妻名無しさん
  - 2023年02月18日 13:06
  - >>7
    なんでそんな低待遇の会社で働いてんの？
    
    それはお前が底辺の無能だからだろ？
  - 0
    
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- 8. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 16:18
- この人の為ならいっちょ頑張るか！と、社員に思って貰えない経営者なんやでキミはｗ
- 0
  
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- 9. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 16:20
- コネ入社でサボりまくってる経営者親族とかでもない限りは倒産しても一時的に困るだけですぐに次なんて見つかるしな
- 0
  
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- - 23. 稲妻名無しさん
  - 2023年02月05日 17:11
  - >>9
    それ
    言うて無能でも次の仕事なんて探せば見つかるしな
    それこそ本命見つかるまでバイトという手もあるわけで
  - 0
    
    inazumanews
    
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- 10. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 16:20
- そういう会社を成長させることができる有能社員は、給料高いところへ転職するだけ
  有能社員が欲しければ、給料上げればいい
- 0
  
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- 11. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 16:21
- 会社を成長させるのが目的なら自分で会社やるっちゅーの
  目的は給料もらう事なんだから、会社の成長とかどうでもいい
  潰れたら会社都合で給付金も多いしな
- 0
  
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- 12. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 16:27
- むしろ倒産理由の失業保険が欲しいから潰れるならさっさと潰れてくれやぞ
- 0
  
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- - 42. 稲妻名無しさん
  - 2023年02月05日 20:11
  - >>12
    加えて就職する時も、履歴書マイナスイメージにならんしな
  - 0
    
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- 13. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 16:36
- 日本は植民地の方が良い
- 0
  
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- 14. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 16:36
- そういうこという経営者に限ってクソみたいな条件で働かせているんですよね。給料分の仕事をするのが従業員の役割です。それ以上を求めても無駄です。
- 0
  
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- 15. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 16:37
- まあ、個性だの個人だのが尊ばれる風潮になってからと言うもの、全体の利益の損失がやがて個人に帰ってくる事が理解出来ない奴が増えて来たよね
  経営者、労働者問わず、社会の至る所で
- 0
  
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- - 18. 稲妻名無しさん
  - 2023年02月05日 16:46
  - >>15
    今の10代～20代は家族や友達以外の他人はNPCぐらいにしか思っていないから共同体の概念が薄くなってるわな。共同体が無くても企業に全ての個人情報をタダで渡して企業サービスで賄える時代だしｗ
  - 0
    
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- 17. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 16:45
- まあ社長からすれば、
  文句言う奴は給料上げる気に
  ならないわな。
  利益出すことが会社存続の
  キモだからな。
- 0
  
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- - 25. 稲妻名無しさん
  - 2023年02月05日 17:17
  - >>17
    それな。
    文句言う奴に限って1人分の仕事もまともにこなせん。
  - 0
    
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- 19. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 16:49
- 自民が失業率減らして雇用を安定させたせいで人材の流動性もないから経営者も別に会社を成長させなくても困らんからなぁ
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- 20. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 16:56
- 仕事して増えるのは仕事だけだし
- 0
  
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- 21. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 17:08
- なくなったほうがいい糞会社だらけだからな
- 0
  
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- 24. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 17:14
- ほならね自分と同じだけ給料払う、というか利益等分して同じ責任持たせて仕事させりゃいいじゃん
  結局は経営者が何もしない判断悪いからだよ
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- 26. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 17:17
- まぁ与えられた仕事こなしてればいいし、
  会社潰れたら転職すればいい話だから。
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- 27. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 17:29
- なんか自分は常にストレスなく仕事できて大した苦労もせず成果を出せて給料も満足する額もらえて当たり前、そのための努力はすべて経営者がすべきみたいな会社を保育園か何かと勘違いしてるバカサラリーマンが増えたの？最近
- 0
  
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- - 36. 稲妻名無しさん
  - 2023年02月05日 19:49
  - >>27
    増えたんじゃない？給料安いからねそんな責任持つわけないね
  - 0
    
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- - 47. 稲妻名無しさん
  - 2023年02月05日 21:27
  - >>36
    お前のクソな働きに見合った給料が支払われてるだけだぞ
    責任を持つ器と会社から見做されてないからいつまでもヒラなんだぞ
  - 0
    
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- - 53. 稲妻名無しさん
  - 2023年02月06日 20:48
  - >>47
    はい平均年収の低下も分かってない馬鹿一丁！
  - 0
    
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- - 41. 稲妻名無しさん
  - 2023年02月05日 20:09
  - >>27
    なに癇癪起こしてるの…
  - 0
    
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- 28. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 17:47
- ちゃんと社員に還元してくれる会社なら頑張る気にもなるもんだぞ
  役員共の懐が潤うだけの会社に頑張る気は起きん。
- 0
  
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- - 37. 稲妻名無しさん
  - 2023年02月05日 19:51
  - >>28
    結局はそれなんよな
    どこかの大企業かは忘れたが給料平均据え置きというか下がってて役員報酬だけほんと桁違いで跳ね上がってたの笑ったわ
  - 0
    
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- 29. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 17:49
- 会社が成長しても待遇は良くならず無茶な仕事ばかりが増えていくなら能力や熱意のある人は去ってサボりに長けた人ばかりが残るのは必然
- 0
  
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- 30. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 17:53
- 建前やら綺麗事はいくらでもあるけど、結局は金よ金。しっかり金払えばしっかり働くやつ増えるし、相応に昇給やら割増払えば会社の成長のために残業だってするわ。
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- 31. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 17:55
- 8年働いた会社も3年働いた会社も辞めると言ったら慌てて「給料上げるから！役職付けるから！」って上役含めての引き留めミーティングがはじまったわ
  コチラが何も言わないと給料も上げない役職も与えない会社の姿勢に問題があるんだよ
  それじゃあ皆んなヤル気無くすって
- 0
  
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- 32. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 18:25
- 今の日本は労基が仕事しないせいでブラックが蔓延っている。
  その為に普通の会社がブラック企業に価格競争等で勝てるわけ無く、
  ブラック企業が生き延びるという悪循環に入ってる。
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- 33. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 18:36
- 会社を成長させたいと思う社員がいる会社と自分の会社のどこが違うのか考えてみれば？
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- 38. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 19:52
- 成長戦略を考えるのは経営陣や幹部だよね
  だから高い給料もらってるんだよね
  同じことを安い給料の平社員に求めるのはおかしい
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- 40. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 20:08
- 困らないから離職率高いんだろう
  こういう事言っちゃう勘違いしているのは経営側
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- 43. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 20:13
- 日本の競争力が無くなったのが分かるな
  文句ばっかり言って頑張らない奴らが増えすぎた
  
  結果(給料UP)は頑張った後にしか付いてこないのに、先に結果(給料UP)ばかり要求する
  
  しかも頑張った、頑張ってないは他者評価なのに自己評価で「俺は頑張ってる」って言ってる奴に限って大した事してない定期
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- - 46. 稲妻名無しさん
  - 2023年02月05日 21:24
  - >>43
    ほんとこれ
    給料ってのは仕事の成果に対して支払われる報酬であるのに、成果も出せない無能ほど給料安いだの待遇クソだの不平不満ばかり垂れるんだよな
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- 44. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 20:29
- 従業員は経営者を写す鏡
  従業員が怠惰で無責任に見えるのならそれは経営者自身が怠惰で無責任な振る舞いをしている事の現れ
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- - 45. 稲妻名無しさん
  - 2023年02月05日 21:12
  - >>44
    働いたことなさそう
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- 48. 稲妻名無しさん
- 2023年02月05日 21:27
- 従業員に協力させたいなら定期的に昇給するべきだけどな
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- 49. 稲妻名無しさん
- 2023年02月06日 02:47
- 給料が安いからだよ
  俺も若い頃給料普通の会社の時は適当だったけど、給料それなりに貰える会社に転職したら全然やる気が違ったわ
  相応の金貰えれば会社の為に働こうってなるよやっぱり
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- 50. 稲妻名無しさん
- 2023年02月06日 12:08
- 無能な経営屋ほど社員が無能とかわめき散らす定期
  
  有能な経営者は無能な社員ですら普通に賃金を出して使いこなせる
  無能な経営屋は有能な社員を安くだまして使いつぶしてるだけ
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- 51. 稲妻名無しさん
- 2023年02月06日 13:50
- 成長させても給料1円も増えないから、自分を成長させて転職した方が得だから
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- 52. 稲妻名無しさん
- 2023年02月06日 13:53
- 後は派遣なんて3年以内にクビがほとんどだから派遣先の成長を願う奴なんてほぼおらんわな
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- 54. 稲妻名無しさん
- 2023年02月06日 23:54
- 実際あんま困んないよな。そりゃ有能以外はさらっとキャリアップで再就職はできんかもしれんが、倒産なら失業保険もすぐ出るし、最もめんどくさい「前職を辞めた、辞めたい理由」がクリアできるし
  下手に低空飛行で耐えられるより、とっとと倒産してくれた方がありがたいまである
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- 55. 稲妻名無しさん
- 2023年02月07日 20:55
- 成長と倒産は対じゃないから
  成長しても得しないし、それは現状維持でしかない
  倒産は別の話
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- 56. 稲妻名無しさん
- 2023年02月11日 22:36
- 会社に貢献したいと思ってるよ。給料分はね。
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