【絶望】企業役員「今の20代は病的と言えるレベルでメンタルが弱い…すぐ鬱になる・・・・」 : 稲妻速報

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2022年05月01日

【絶望】企業役員「今の20代は病的と言えるレベルでメンタルが弱い…すぐ鬱になる・・・・」

カテゴリ: 人生

1: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:24:47.882 ID:EjKwHw2xp.net

「普通の仕事も振れない」

3: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:26:15.716 ID:zvdcMsLXd.net

昔と違って忙しいし精度も求められるからな
昔みたいに適当に仕事して時間外貰いたいわ

4: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:27:31.315 ID:BZjRXnUap.net

>>3
今の方がよっぽど労働者が保護されてるだろ・・

10: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:29:55.522 ID:zvdcMsLXd.net

>>4
会社にいる50代以上の人に話聞いたら羨ましいエピソードしか出てこないわ
忙しい時もあったらしいけど時間外つけ放題でボーナス以上に貰ってたとか言ってたしな
今や36もあるしコンプラもあるから仕事してないていで裏で仕事しなくちゃいけない

15: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:32:45.096 ID:BZjRXnUap.net

>>10
金は良かったらしいけど休みなくなると金のことなんてどうでも良くなるぞ
裏で仕事とは？

17: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:35:14.934 ID:zvdcMsLXd.net

>>15
裏で仕事ってのはサービス残業の事
36越えそうな時は当然サービスだし連続何時間以上仕事したらダメみたいな決まりあるから時間外申請に休憩時間入れるし(本当は休憩してない)
全部残業入れたら毎月100時間余裕で越えるよ

19: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:37:00.421 ID:BZjRXnUap.net

>>17
それはお前の能力と会社の体制に問題があるだけだろ
個人的な事情だな

21: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:39:21.554 ID:zvdcMsLXd.net

>>19
そう言われたら終わりだがそういう会社は日本に山ほどある
特に大企業なんかはそういう傾向が強い

23: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:41:46.401 ID:BZjRXnUap.net

>>21
山ほどって他の会社や業界をどれだけ見てるのか
働いてる分素直に請求するか上司に訴えろよ
大企業なら働き方改革施工されてるからいけるだろ

24: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:43:36.568 ID:zvdcMsLXd.net

>>23
働き方改革のせいで仕事増えてるんだけど…

27: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:45:52.141 ID:BZjRXnUap.net

>>24
上司に素直に言ってみたら？
うちは中小だからまだそこまで取り組んで無いから良く分からん

31: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:49:21.367 ID:zvdcMsLXd.net

>>27
上の人間も昔から苦労しててそういうのが当たり前と思ってるから無理だ
一応日本人なら誰でも知ってる一部上場なんだがね

34: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:51:11.169 ID:BZjRXnUap.net

>>31
糞会社じゃん
辞めろよそんなとこ

39: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:53:49.936 ID:zvdcMsLXd.net

>>34
糞だよ
それでもその地方で一番でかくて有名な会社だし再就職したら給料半分になるのは目に見えてるから頑張るしか無い

5: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:27:36.783 ID:bN4zUCAY0.net

でも新卒しか雇用しない！
優秀な年齢の人は新規採用しない！

40代とかコネありきで友達を役員採用するだけで
基本的に現場採用はない！

8: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:29:24.302 ID:9TIutzoOd.net

PCもスマホもない時代の仕事のイメージが全く湧かない

13: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:30:42.143 ID:zvdcMsLXd.net

>>8
書類は全部手書きだから字を綺麗に書くために業務中に練習してたみたいだぞw

20: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:38:21.655 ID:DMgitRC20.net

昔は携帯無かったから外回り出たらほぼ自由
景気も良かったから結構簡単に契約してくれて成果挙げるのも楽ちんだったとかズルすぎる

22: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:39:47.506 ID:PClrhQU20.net

昔と違って頑張って仕事してれば給料もボーナスも毎年上がっていった時代じゃないからな

29: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:48:27.982 ID:dhS6087Ea.net

監視されてもっと効率良くしろ残業減らせとしつこく言われるのは昔より増えているな

33: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:50:47.447 ID:zvdcMsLXd.net

>>29
そうそう、効率化しろ！クオリティは落とすな！方法は現場が考えろ！だもんな

32: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:50:24.613 ID:6G3Lmn650.net

指導する上の方々もかなり問題あると思うの

指導しっかりしてから言えと思うの

35: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:51:43.769 ID:K16g/pG3a.net

4、50代に無能が多すぎる
総合的に見て仕事に求められるレベルは上がってるだろうにこれの相手しないといけないのは辛い

37: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:52:29.551 ID:2iGONm1Xd.net

メンタルが弱いというか教育と社会のズレが酷いことになってる
若いヤツが考える普通の職場が社会的には超ホワイト

オレたちは根性でやってきたとかいう老害達が整備しなかったせい

45: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:58:21.132 ID:Q8zI2Ae20.net

ぶっちゃけ、サービス残業は、やってしまう労働者側の問題
会社側がなんと言おうと、やらなければいい
解決手段なんて、実際にはそれしか無い

44: 以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします 2022/04/25(月) 10:55:05.290 ID:xqFumMU10.net

てか今の若者がそうなっているというなら
若者は雇わないか会社側が若者に沿っていくかどちらかしかないだろ

引用元: http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1650849887

タグ：: 面白い; まとめ; 雑談; ネタ

コメント一覧 (37)

- 1. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 01:59
- 昔が強かったわけじゃなく、単に多かっただけ
  メンタルヨワヨワで脱落していく奴もいたが、残りだけでも回るくらいに企業も採用していた
  今は人は厳選するくせに外れて辞めたらそれはそれで文句言うという企業の傲慢体質が限界超えてきてる
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- - 2. 稲妻名無しさん
  - 2022年05月01日 02:11
  - >>1
    確かに辞める奴が悪で自分達の教育や体制に問題があったと考える企業は稀だわ。それでいて採用に関しては無駄に高望みする。
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- - 35. 稲妻名無しさん
  - 2022年05月01日 10:22
  - >>2
    平成の指示待ち人間が、令和の指示無し上司へとなり、部下を指揮して会社を牛耳っているんだから。そうなるわな。目標は提示するけど指示も指揮も教育もしない。
    まるで突撃命令は出すけど作戦のない軍隊のよう。新兵は戦場で脱走し、実戦は傭兵（派遣と下請会社）頼み。
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- - 8. 稲妻名無しさん
  - 2022年05月01日 03:19
  - >>1
    生まれてから今日までずっと不景気で暗い日本で過ごしてきたんだからメンタルも弱くなるだろ
  - 0
    
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- - 17. 稲妻名無しさん
  - 2022年05月01日 04:47
  - >>8
    つい10年以内に株価が3倍になるボーナスステージあったのに、お前は幼稚園児の年齢なのか？
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    inazumanews
    
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- - 25. 稲妻名無しさん
  - 2022年05月01日 06:35
  - >>17
    金融市場が実体経済と乖離して久しいのにお前は何を言っとるんだ
  - 0
    
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- 3. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 02:12
- 自分が時代の流れについて来れてないくせに若者のせいにしたがるのなんなの？
  上司ヅラするなら「最近の若者は〜」とか言ってる暇あったらお前が今の時代に適応できるようになれよと
- 0
  
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- - 22. 稲妻名無しさん
  - 2022年05月01日 05:35
  - >>3
    そうは言ってても年とると若者のやってることに対しては必ず愚痴るようになる
    これは昔から未来永劫変わらないと思うよ
  - 0
    
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- 4. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 02:16
- モバイル機器をもたされて、出先や移動中、下手すりりゃ帰社後や休日まで
  連絡や仕事を求められる現代とは、比べる基準があまりにも違うと思うんだけど
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  inazumanews
  
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- - 34. 稲妻名無しさん
  - 2022年05月01日 08:55
  - >>4
    これ。休みでもメールやラインが来て反応しないと明けに責められる。それもう休みじゃなくて待機やんと思うわ。
  - 0
    
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- 5. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 02:24
- 何かそういうデータでもあるんですか？
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- - 23. 稲妻名無しさん
  - 2022年05月01日 05:37
  - >>5
    若者がそれ言ってるのは似合ってるけど、氷河期世代がそれ言うと単なる老がいにしか見えない
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- 6. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 02:38
- 会話しても無表情しか無い陰キャが多いわ
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- - 36. 稲妻名無しさん
  - 2022年05月01日 12:19
  - >>6
    くだらねー話題振るんじゃねーよハゲ
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- 7. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 02:38
- 仕事は出来ないがメンタルは昔の人はすごいわ
  毎日10時まで仕事っ土曜も半ドンで日曜部活とかやっててもみんか疑問にも思ってないみたいだったし
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- 9. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 03:29
- 滅私奉公なんて時代でもないからな。合わないとおもったらそりゃ辞めちゃうよ
  仕方ないしそれで良い。
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- 10. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 03:46
- いや年々メンタルは弱くなってる
  いい意味では真面目だが悪い意味では硬くて脆い
  昔に行くほど悪い意味ではいい加減だがいい意味では図太い
- 0
  
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- 11. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 03:51
- 尊敬でき、優秀な上司はいるんか？
  互いに教えあえる環境が出来ているのか？
  
  社会特有の自らの地位を保つために口八丁で言い逃れして責任を部下に押し付けたり、最初から何も教えず全て任せて間違えたらすぐ叱責するところはあるか？
  
  まあアメリカとかを例に出されれば常に革新を求められる以上話は別になるから日本は今のまま変わらないし、鬱にならずに済むよう親ガチャ成功か上司の弱みを握って上手く生き延びるかのどちらかでしょうね
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- - 18. 稲妻名無しさん
  - 2022年05月01日 04:48
  - >>11
    偏差値の低い高校行って学級崩壊嘆いてるように、お前の能力の低さのせいでしょうもない環境しか見てないだけだよ。
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- 12. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 03:57
- 完全手書きなんて40年は遡るわ
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- 13. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 04:02
- 「最近の若者はダメだ」なんてのは古来からの常套句じゃないの？考える意味が怪しい
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- 14. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 04:15
- 今の子は小さい頃から大事にされ過ぎてて逆境に耐性がなさすぎ。徒競走で順番付けたらダメとか友達にあだ名付けたらダメとか過保護すぎる。何かといえばパワハラだモラハラだと大騒ぎする。まあ大人のせいだけどな。
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- 15. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 04:27
- 昔仕事してた電通さんの担当者は凄かった。
  現場に最後の日に呑みに連れってもらって、酒豪の私が潰された。ある地方の焼酎熱燗で。
  翌日開会のある程度の博覧会に寝坊して昼頃上司に連絡し夕方やっと会場に行った。
  最近知ったのだが、その展示のデザイナーは、日本人なら誰でも知っているあるヒーローのデザインをした人らしい。
  その後まったく別な仕事で２ヶ月くらい現場で喧々諤々した人も、日本人なら誰でも知っている芸術家さんのご子息と思われる。十数年して苗字と顔でもしかしたらと思った鈍感でしたが。
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- 16. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 04:33
- 本来は適当に仕事してて給料もらえた日本の姿が正しい、あるべき労働者の姿だった。
  
  アメリカが株価上昇のために労働者を道具のように扱う、合理的かつ効率的な働き方で世界を席巻してるからおかしなことになる。
  
  その結果が上位1％が富の99%を所有するという
  おかしなことになっている。
  
  ダラダラ働くのが生物として本来は正しい。
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- - 26. 稲妻名無しさん
  - 2022年05月01日 06:56
  - >>16
    合理化で無駄な人間を切り捨てた結果だと思うが、組織ってのは人材的な面でも「余剰」や「遊び」の部分がないと上手く機能しないもんだと思うんだわ。
    
    マンパワーが100しかない会社が社員を常に100％の力で働かせ続けたら、いずれは組織運営が崩壊するに決まってる。平時は80％くらいの力で会社を運営できるようにしとかないと、いざ忙しくなった時に増加した労働負担を吸収しきれなくなるからな。
    普段は仕事サボって遊んでるような人材も非常時のための予備戦力だと考えれば、本当はそこまで無駄じゃないんだよ。
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- - 31. 稲妻名無しさん
  - 2022年05月01日 08:36
  - >>26
    それな、全員野球で行きましょうとかよく言うけど、
    全員で毎日野球したら、○んでまうで。
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- 19. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 04:51
- 昔の仕事が適当で、今の仕事が精度求められるとか、自惚れも甚だしい。
  昔は「カロウシ」が英語になるくらいの労働時間で土曜も仕事がデフォルトだし、特にインターネットみたいな技術なくて非効率だから、しんどかったろう。
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- 20. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 05:26
- 若い人間でメンタルやられてる奴は、まあ漏れなく孤立化してるよね。
  ミスして、萎縮して、プレッシャーがかかり、被害妄想に譫妄され、勝手に消えてく。
  仕事が出来るって言うのを履き違えてるんだよ。
  一人で全てをこなすことに御執心だから孤立する。
  人と会って調整したり、交渉したり、そんなのがすっ飛んでるからおかしなことになるんだよ。
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- 21. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 05:32
- ネットでみた労働法知識をそのまま振りかざすような若手は確かに増えたなあ
  それならそれで労働組合でバリバリやればいいのに組合活動にはなぜか非協力的だ
  自分の生活スタイルを大事にしたいのはわかるけど他人や組織のために汗を流すのは嫌がる人が増えたね
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- - 30. 稲妻名無しさん
  - 2022年05月01日 08:33
  - >>21
    会社が面倒見てくれるわけじゃないから、
    別に組織や他人の為に汗なんて流さなくて良いと思うよ。
    でもさ、せっかく自分で選んだ会社に入ったんだから、
    飯を食って行ける技術とか、人脈とか、やり方を、
    その会社で覚える気ないのは、もうよくわかんねえ。
    自分のキャリアアップの為に、会社を利用してやろうって言う気概が無い。
    と言うか、会社で何がしたいかと言うのが、何も感じられねえ。
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- 24. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 06:23
- 若年者でメンタルもフィジカルもクソザコなんて誰も相手にしねーよ。時間の無駄
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- 27. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 08:20
- 上を目指す若者がいなくなったって言うけど違うんだわ。朝（7時代）から晩（21時以降）まで仕事とか、休日出勤が珍しくなく週休や有給が取れないのはよくある事、休みでも容赦なくかかって来る電話、本社からの無茶振りに振り回され憔悴する役職者や上司。そんな姿を見て上を目指したがる人なんておらんで、平でええわってなるのも無理はない。
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- 28. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 08:21
- 実際そうだろ
  まず権利主張してくるしな
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- 29. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 08:23
- 実際そうだろ
  まず権利主張してくるしな
- 0
  
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- 32. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 08:41
- オッサンだけど昔と今ではストレスの質が変わっているような気がする。
  昔が物理攻撃によるストレスだとしたら、今は精神攻撃によるストレスな感じ。
  効率化と機械化で物理的忙しさは減ったけど、仕事のスピードが上がってプレッシャーや焦燥感による精神負荷は増えた。
  昔は一月かけて先輩や一般職事務員と話したり考えながら作っていた書類を、今は一週で一人で複数作っている。昔はミスったらみんなで怒られていたものが、今は一人が怒られている。
  単純負荷が減った結果、一人で複数案件の仕事を抱えて、その責任も一人に集中するようになった。
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  inazumanews
  
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- 33. 稲妻名無しさん
- 2022年05月01日 08:54
- 器に砂を入れて満杯にするとそれが精いっぱいだろ
  昔はそうだった
  その器をトントンすると砂がギュウギュウになって器の上に余裕が出来るだろ
  そこに更に仕事を詰め込まれる
  トントンする通信技術やインフラ技術は楽するためじゃなく更に仕事を詰め込む技術に利用されてるってこと
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  inazumanews
  
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- 37. 稲妻名無しさん
- 2022年05月03日 01:35
- メンタルヘルスの意識改善で補足率が上がっただけで今も昔も病んでる人は病んでる
  自分も部下も壊れるまで酷使する昭和のおっさん達とは違う
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  inazumanews
  
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