コメント一覧

1. • 1. 稲妻名無しさん
   • 2015年10月01日 14:21
   • ID:mAMSxFfS0
   • スレの奴らに同意だな。
     
     石の上にも三年は、
     良くも悪く無いつまらない状態の中に
     徐々に光をみつけられるような解釈なら健全だが、
     明らかに終わってる会社とかに、
     ダラダラ居座るのは、ただの思考停止。
2. • 2. 稲妻名無しさん
   • 2015年10月01日 14:34
   • ID:ekl17neP0
   • 高卒なら３年耐えるべき
     大卒は３年耐えると２６とかそれくらいだからな
     別の業種なら２６は厳しいな
     同業なら２６でも余裕だろうが
     
3. • 3. 稲妻名無しさん
   • 2015年10月01日 14:35
   • ID:f8LHoarv0
   • ブラックはただの石じゃないからな。
     
     三角の板を連ねた上で正座させられる「石抱」って拷問みたいなもんだ。
     そんなの3年もやれば壊れるわな。
4. • 4. 稲妻名無しさん
   • 2015年10月01日 14:45
   • ID:lqPUq2.M0
   • 一年もすれば人間関係や他部署との関係、その他雑多なことまである程度分かるからな。肝心の仕事については確かに覚えることの多い仕事もあるだろうけど、その仕事さえ出来れば良いって奴ならいざ知らず、周りとの関わりが一番ややこしいしそれがネックで仕事をやめる奴がもの凄く多い。
     それを考えたら3年は若い奴なら特に無駄だと思うわ。
     人間関係も慣れとは言うけど、結局やってることは当り障りのない会話だからな。
     そんな簡単なことに時間費やすくらいならとっとと転職して新しい仕事をしっかり覚える方がいい。
     ブラックはもう1年とは言わずに即座に辞めることをすすめるわ。
     普通の会社でも面倒なやつ多いのに、その上労基法無視とかカスなんてレベルじゃない。
5. • 5. 稲妻名無しさん
   • 2015年10月01日 14:55
   • ID:JcWfhM7h0
   • 真っ当な企業なら3年耐えるべきだと思うが、心や体を壊すような企業なら失業給付金が貰えるだけ勤めたらさっさと逃げるべきだし、それすらないならもっと早く逃げるべき。
6. • 6. 稲妻名無しさん
   • 2015年10月01日 15:14
   • ID:Ky.jmwJ20
   • ブラックは真っ当な企業と違って常時ストレス地獄だからな
     自分は1年半でぶっ壊れて5年以上心身共にのたうちまわった
     もちろん会社からの保証は全く無し
     ここはやばいと思ったらとっとと逃げるのが吉
7. • 7. 稲妻名無しさん
   • 2015年10月01日 16:08
   • ID:uDlVLUEI0
   • そりゃそうよ
     ザビ残が当たり前になってる会社に長居する理由はどこにもない
8. • 8. 稲妻名無しさん
   • 2015年10月01日 16:10
   • ID:If.R0gAt0
   • 新卒後の３年間に取り返しの付かないほど差がつく。
     「これはダメだ」と思ったら、３日で辞めろ。
     まあ、そもそも、そんな会社を選んだほうがバ/カだがな。
9. • 9. 稲妻名無しさん
   • 2015年10月01日 16:25
   • ID:96V1qZcn0
   • まともな仕事で楽な仕事なんかねーよ
     
     かすは楽することばっか考えるよな
     
     社会的地位の低い仕事にしかつけない奴らって本当にかわいそうだな
     
     
10. • 10. 稲妻名無しさん
    • 2015年10月01日 16:50
    • ID:a1qCo0ZC0
    • そうは言っても俺は仕事が面白くなり始めたのは入社して5.6年してからだったな
      
      
11. • 11. 稲妻名無しさん
    • 2015年10月01日 17:42
    • ID:h4oFimbL0
    • 3年後の未来に希望があれば良いけどな。
      根拠の無い希望は持つなよ。
      
12. • 12. 稲妻名無しさん
    • 2015年10月01日 18:05
    • ID:5c8numJU0
    • 1年(季節ごとの業務を一通り体験)
      2年(1年目の経験を基に対処)
      3年(？)
      
      だと思うわ。3年は嘘
      勿論体や心を壊す前に1年待たずに辞めるのはアリ
      
13. • 13. 稲妻名無しさん
    • 2015年10月01日 18:16
    • ID:TJNUg0HL0
    • 条件面の問題ならすぐ辞めたらいいが、仕事面の問題なら続けてもいいと思う
14. • 14. 稲妻名無しさん
    • 2015年10月01日 19:46
    • ID:1yy7Venz0
    • 1年だとただの下っ端で終わるからな。
      後輩ができて仕事を自分で回すようになってからが楽しくなる可能性は十分ある。
      ただ人がクソだったらどうにもならんのですぐ転職した方がいい。
15. • 15. 稲妻名無しさん
    • 2015年10月01日 20:44
    • ID:c0kho7Ff0
    • 決断は早いほうがいいのは間違いないんだけど
      実態も理由もわからないのに独りよがりに早計な判断をするなってだけのこと
      
      （バカや経験のない新卒は）三年我慢しろってことだよ
      何も間違っちゃいないさ
16. • 16. 稲妻名無しさん
    • 2015年10月01日 22:10
    • ID:mrvK.q.U0
    • スキルのない奴が三年未満で変わるのなんて意味がないな〜〜時給や基本給もないわ、スキルがないから一から覚えても身に付かないし、自分より年下の奴から顎でこき使われる。自分はスキルがそれなりにあったからどこでも基本給は良かったからいいけど、どこも一緒だと今は思うね？
17. • 17. 稲妻名無しさん
    • 2015年10月02日 00:08
    • ID:9eVUIcNT0
    • 失業保険の関係じゃねえの
18. • 18. 稲妻名無しさん
    • 2015年10月02日 01:37
    • ID:IL.Xn2V4O
    • 心身ぶっ壊されそうなとこならさっさと辞めるべき
      多少マシなら失業手当貰えるだけ働いたら辞める
      法律違反せず残業代もちゃんと出るなら次転職するときに少なくとも数ヶ月で辞められそうという先入観は持たれない
      今より年収上げたいなら実績積むしかない
      新卒は学歴と多少のコミュ力いるけど転職は実績持ってるやつが強い
      なんとなく転職だとほぼ確実に年収下がる
19. • 19. 稲妻名無しさん
    • 2016年04月10日 21:39
    • ID:mEtA3ETM0
    • ※１７
      だったら３年じゃなくて２年でよくね？
      
      ３年ってのがミソだよなあ
      新卒採用って、「大学卒業後３年以内」を条件にしてるところが多いから、３年経過してしまうと手遅れになってしまう
      「石の上にも３年」というけど、石の上で耐えるから価値があるのであって、うんｋの上に３年も座ると臭いが取れなくなるだけでいいことないから、手遅れにならないうちに見切りをつけたほうがいい
20. • 20. ※１８
    • 2016年04月10日 21:45
    • ID:mEtA3ETM0
    • ２年も働く必要なかったね
      「離職の日以前の２年間に雇用保険に加入していた期間が満12ヶ月以上である」ことで失業保険の受給資格が得られるからね
      尚会社都合の退職なら「離職の日以前１年間に雇用保険に加入していた期間が満６ヶ月以上である」ことで失業保険が貰える模様
      
      そもそも「３年は我慢しろ」っていう言葉、社員じゃなくて経営者が言い始めた言葉なんじゃねえの？
      利益出すことも大事だけど、会社こそ少しは社員のことを考えろや
      独りよがりなのは、会社のほうなんじゃねえの？ｗ